Minsken binne in yntegrale ûnderdiel fan ús maatskippij. En dit is net allinich foar it feit dat op 'e arbeidsmerk berops binne dy't net it frouljusseeks ûnderwerpe. De maatskiplike betsjutting fan in man yn 'e libbens fan in yndividuele frou of bern makket him ûnferbidlik yn ús maatskippij. Dêrom binne de minsken wijd oan feesten yn 'e wrâld.
Hokker dei is de manlike dei?
Yn 'e lannen fan' e eardere Uny is it gewoanlik om de dei fan 'e ferdigeners fan' e heitelân as manlike dei te beskôgjen. Wêrom 23 febrewaris - dit is in mantsje dei is min te spelen. Nei alle gedachten waard de fakânsje tawiisd oan servicer, en foar hjoed yn it leger kinne jo in konsintraal oantal froulju fine. Mar lokwinsken op 23 febrewaris binne allinnich foar manlju tawiisd.
Dêrnjonken binne yn ferskate lannen nasjonale feesten geweld foar manlju. Dus yn Ruslân, de ynternasjonale manlike dei, waard Mikhail Gorbatsk útnoege om te feesten op 'e earste sneon fan novimber. Mar lyts is bekend oer dizze dei en de populaasje is net genôch foar de fakânsje.
Yn feite is de ynternasjonale manlike dei fierd op 19 novimber. Foar it earst waard it yn 1999 yn it eilânestille fan Trinidad en Tobago fierd yn 'e Karibyske See. Mar de ynisjator fan 'e fakânsje is Jerome Tylunsingh, dy't de datum fan' e fiering fan syn heit syn jierdei festige.
De skiednis fan 'e fakânsje en har feest
It idee om in feriening te meitsjen dy't fergelike mei de International Women's Day, ferskynde yn 'e midden fan' e lêste ieu. Strange as it klinkt, mar it probleem fan 'e diskriminaasje fan' e mienskippen hat manlju beynfloede. Dit wurdt benammen ekspresje yn 'e maatskiplike ynkommens fan' e seks. Yn 'e measte lannen fan' e wrâld steane de rjochterlike ynstânsjes en hanthaveningsregels altyd foar de beskerming fan 'e belangen fan' e mem, en allinich yn seldsume gefallen krigen famkes fan bern. Dêrnjonken is de Feriene Naasjes serieus dwaande oer de sûnens fan manlju. De eveneminten dy't de ynternasjonale manlike dei oanpasse, sprekke altyd ien of mear fan 'e problemen dy't de maatskippij te krijen hawwe en allinich de minsken binne. Yn ferskate jierren waarden de doelen fan 'e fiering de oplossing fan sokke fragen:
- goedkarring fan it positive rolmodel fan in man yn 'e maatskippij. Meastentiids ferskine allinich bekende persoanen nei de algemiene resinsje, en wurdich en earlikens, dy't ús alle dagen omgien binne, bliuwt net besmettend;
- de allocaasje fan in positive bydrage fan minsken nei de maatskippij en de steat as gehiel, en foar de famylje en it opfieden fan bern yn it bysûnder;
- de needsaak om iepenbiere oandacht te meitsjen oan 'e problemen fan sûnenssoarch, fysike, geastlike en sosjale wolwêzen;
- diskriminaasje fan manlju yn 'e maatskiplike spraak;
- lykwichtigens fan relaasjes tusken manlju en froulju, en ek foar previnsje fan gelikens-ûngelikens;
- skepping fan betingsten foar ûntwikkeling en folsleine ûntwikkeling fan 'e potensjele mannen.
Om de folsleine doelen op 'e wrâld fan' e wrâld te realisearjen, hâlde de dielnimmende lannen tematyske seminars dy't de problemen fan 'e manlju iepenje,
Oant no ta hawwe mear as 60 lannen by de fiering fan 'e ynternasjonale manlike dei gearstald. Under harren binne de Feriene Steaten, Ruslân, Oekraïne, Kazachstan, Grut Brittanje, Frankryk , Sina, Yndia , ensf. It programma "Frouljus en-gelegenheid" yn 'e mande mei UNESCO stipet de ûntwikkeling fan' e fakânsje, en freget foar fierdere gearwurking. Mar lekker is de fakânsje noch net populêr en minsken problemen bliuwe bliuwt. Tink derom dat it yn 1999 allinich ferskynt, kin men hoopje foar mear fertsjinsten yn 'e takomst.